學校財務處長述職報告


      “報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧

      學校財務處長述職報告篇一

      我做為機關四支部的一名支委,一年來,在學校黨委的領導下,在機關黨總支的組織和指導下,認真組織和參加了每次的政治理論學習,并從中領會了黨的基本路線、政策和新時期的工作任務,深入學習xx大報告精神,從而使自己政治理論水平得到提高,思想上能夠及時地與黨中央保持一致,以便更好地踐行“三個代表”的精神。

      x年我們國家經歷了南方雪災、汶川地震、北京奧運會、國際金融危機等重大事件,在黨中央的堅強領導下,全國人民迸發出極大的愛國熱情,團結一致,與我們的國家共渡難關,并成功地舉辦了北京奧運會。在這一系列事件中,我也能夠積極響應學校黨委的號召,為災區捐款捐物,并在市內的一些捐助點進行捐款,為救災工作盡一份自己的微薄之力。黨中央對這一系列事件的處理,充分體現了“三個代表”的精神實質和科學發展觀,也說明了我們黨“以人為本”的執政理念深得人心,也證明了我黨強有力的執政能力。

      在計劃財務處,我做為副處長,能夠盡職盡責,獨立負責地做好所承擔的工作,遇到問題及時向處長匯報,尋求解決方法。日常工作中也能夠隨時了解處內各個崗位的工作情況,及時處理具體業務中遇到的問題。

      x年,我在學校黨委和校領導的指導下,根據學校的行政工作計劃,按照處長的工作布署,主要完成了以下以個方面的工作。

      1、年初,順利地完成了x年度財務決算工作,并根據x年的收支情況,撰寫了財務收支報告上報院領導,同時為進一步推進校務公開,又在校園網上對全院教職工進行了公布,使全校教職工都能夠了解學校的財務狀況,并進行財務監督。

      2、在處長的指導下,協助處長完成了x年校內預算的編制,并經校長辦公會討論通過,下發到各部門實施。xx年9月至10月按照校領導的指示,根據學校的資金狀況,又編制了調整預算下發執行。

      3、為學校x年籌資準備各項基礎材料。從x年上半年開始,學校分別與吉林銀行和農行就x年的資金需求情況進行了溝通,并提出了資金需求計劃。在此過程中,根據銀行的要求提供各種財務報表和分析材料,并對銀行提出的問題一一進行了說明、解釋和補充。到5月末,所有貸款材料準備就緒,提交給相關銀行。

      4、x年年初,根據校領導和處長的指示,按照省財政廳下發的關于調整差旅費開支標準的文件,在了解了省屬兄弟院校對這一政策的執行情況的基礎上,結合我校的實際情況,起草了我校的差旅行費管理辦法,經校長辦公會討論修訂后,于x年5月1日在校內實施。

      5、根據省財政廳、教育廳的布署,x年的財政預算工作采取“三上三下”的方式。這樣,預算的編制工作提前到暑假期間,在人事處同志的密切配合下,完成了x年財務預算工作基礎材料的第一次上報工作,為財政部門正確地核定我校x年的教育經費提供了詳實的基礎數據,11月完成了預算的第二次上報,上周五,才完成了x年度報學校財政預算的第三次上報。

      6、加強財務管理,規范會計核算工作。近年來,在校領導的重視下,在處長的指導下,逐漸加強了會計工作的規范化管理,依法辦事,按照各項財經法規的要求做好各項會計核算工作。x年,學校先后接受了會計師事務所、財政監督檢查局、省地稅局等部門的檢查,沒有發生一筆經濟處罰。

      7、與國有資產管理處、監察審計處、人事處、后勤管理處、后勤總公司等部門配合,完成了自己所承擔的工作。先后完成了資產清查報廢資產的處置、職教史館工程的驗收、已故職工撫恤金發放的統計、獨生子女退休父母獎勵上報材料等工作。

      在工作中,能夠保持和發揚勤儉節約、艱苦奮斗的優良傳統,遵守上級和學院關于領導干部廉潔自律的各項規定,廉潔奉公,以身作則,嚴格要求自己。

      以上述職報告,也是我一年來工作的總結,歡迎各們領導和同志們批評指正。

      學校財務處長述職報告篇二

      一、財務會計核算方面

      “凡事預則立”,200*年學院全體財務人員為了能在做好日常財務會計核算工作的基礎上,最大限度的滿足學院管理的需要,為學院的管理提供有用的會計核算信息。我們全體財務人員全面總結了以前年度會計核算經驗的基礎上,結合學院的具體情況和年度財務工作目標,通過向上級有關主管部門請示、匯報,向有關專家咨詢、請教,財務專題會議討論、日常財務工作交流等多種形式、多種渠道對學院的會計核算體系進行充分地論證,利用現代化的會計核算手段,精心組織、設計學院的會計核算體系和會計信息報告系統。根據學院年初管理的需要,我們利用電算化手段設置了40多個部門,100多個項目進行分部門、分項目核算。雖然給日常的會計核算增添了大量的工作,但通過全體財務加班加點的工作,每月5日(即使法定節假日也不例外)按學院管理的需要及時、完整的將會計核算資料提交到學院領導和相關部門、相關人員的手中,受到了學院領導和相關部門的好評。

      由于學院的財務基礎工作一向比較薄弱,歷史遺留的未達賬項、未完工程項目的結算、以前年度相關稅務事宜、駕駛培訓業務單獨核算后遺留下來的大量的往來清算、資金結算、歷史遺留稅務事宜等工作都比較多。特別是近年來由于學院開辟新的辦學途徑,學院采用新的核算體系,會計核算的內容不斷調整,會計人員變動相對比較頻繁,學院會計人員相對較少等因素,學院財務工作的壓力日易增加。辦理大量的歷史遺留事項需要我們在本來日常工作就比較緊的情況下利用加班加點的時間來完成,我們全體財務人員堅持自加壓力,克服工作中的種種困難,從來不計較個人得失,使學院的財務工作取得了階段性的工作成績。

      在這里我特別要感謝王巧云會計,她經常是帶病堅持工作,從來沒有怨言。也要感謝許寧慧,她嫻熟的業務能力,熱情的服務為學院做了大量的財務基礎工作。感謝曾華斌,為我辦理了大量的日常會計管理工作。

      二、財務會計監督方面

      在財務會計監督方面,我們堅持依法做好日常會計監督工作,依法辦理日常會計事項,做好日常的會計憑證事先與事后的復核工作,積極配合上級部門對學院的例行審計、檢查和專項審計工作。

      (一)、堅持做好日常會計監督工作,確保學院財務工作真實、合法

      財務處全體人員堅持從細微處入手,嚴把財務工作的“進口關”,按國家財務規定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核。加強財務印章的管理和使用,定期進行銀行資金的核對。確保學院資金的安全、完整。進一步加強資產和財務票據的財務管理工作,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務和內部印制的票據的領用、核銷、庫存等的臺賬登記工作,每次都向領用人書面交待清楚各種票據的使用規定、注意事項等相關的事宜,及時核銷各種票據以確保學院的所有收入及時進行賬務處理,堅持財務“收支兩條線”,積極協同總務處等部門嚴格實物資產的入庫手續,從源頭做好學院的日常財務監督工作。全年審核會計憑證2萬多張,審核財務發票3萬多份,進出資金近億元無差錯,確保學院財務工作真實、合法性。

      由于今年市交通局進一步加強對下屬單位的監督管理,統一委托會計師事務所對下屬單位進行年度財務收支例行審計和銀行存款專項審計,加之學院領導調整要進行例行任期經濟責任審計。我們全體財務人員積極配合市局的審計、監督工作,客觀、公正的提供財務基礎資料和其他相關資料,實事求是的解釋財務相關事項。通過審計監督,進一步規范了學院的財務工作。

      三、在日常財務管理方面

      在日常的財務管理方面,我堅持學好用好政策,努力做好領導的財務參謀,竭盡全力多方籌措資金,全力為學院日常周轉與發展提供財務保障。

      資金是學院正常教學活動和學院發展的血液,20xx年由于國家宏觀金融政策偏緊,學院產業實體獨立核算,學院賬中的資金流量同比較小、無法提供銀行認可的擔保單位等原因,學院從年初就面臨巨大的資金壓力。4月份農業銀行400萬元到期貸款需要償還,6月份興業銀行400萬元到期銀行貸款需要償還,8月份交通銀行20xx萬元到期銀行貸款需要償還。在學院領導的積極努力和市局財務處等相關部門的幫助、支持下,我具體聯系、商談了南京所有的十幾家銀行,最終辦理了興業銀行400萬元轉貸款和新增加廣東發展銀行1500萬元貸款,償還了農業銀行400萬元和交通銀行20xx萬元的到期貸款。通過辦理興業銀行轉貸款400萬元、新增貸款1500萬元和市交通局借款1000萬元,暫時綏解了學院的資金困難。

      200*年在學院領導的指導下,我具體辦理了大通達公司稅收減免近20萬元,學院教學用車輛減免車船稅4萬元,減免物價年審收費8萬元,減免營運駕駛員培訓稅款近20萬元,銀行貸款利息優惠8萬元,市財政追加撥款100萬元等共計為學院爭取資金160余萬元。另外,還利用工作的便利為駕校介紹學員近300人。

      總結過去,我堅守學院的會計崗位,一切從學院的利益出發,從審核每一筆會計憑證開始,盡心盡職從事學院的財務工作,取得了一些工作成績。在此,感謝學院領導和上級主管部門領導的關愛,感謝學院其他部門的關心、支持與配合。展望未來,我將加倍努力工作,在學院領導班子的正確領導下,從做好學院的財務基礎工作開始,全力做好學院的各項財務工作,為領導分擔解憂,做好領導的經濟參謀。

      我的述職報告完畢,請各位領導,各位代表評議。同時,祝愿各位領導,各位代表在新的一年里工作順利,身體健康,生活愉快。

      申請人:

      x年xx月xx日

      學校財務處長述職報告篇三

      各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數據。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。

      下面向公司領導匯報一下財務部20__年度的工作:

      公司本部的財務管理和財務核算工作

      作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認真、嚴謹、細致”的精神,有效地發揮企業內部監督管理職能是我們工作的重中之重。20__年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了一定成效。

      20__年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:

      在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

      在憑證審核環節中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下個環節。

      每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力,公司每月基本上能準時發放工資。

      按時完成公司的納稅申報、發票購買和管理、臺帳登記工作。

      完成各政府相關部門下達的工作:公司的.工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統計局的季度申報等。

      催收款項是財務部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。

      總之,隨著公司業務的不斷擴大,20__年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的財務數據,基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的財務要求。

      分公司及合作方的財務核算工作

      跟進收取各分公司的款項,在經營部的幫助下,基本上能夠按照協議準時收取各分公司的款項。

      本年度,由于a分部的業務量增大,b分公司、c分公司和d分公司等的部分業務轉到總公司開具發票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,a分部的年產值比20__年增長了50%;對b、c和d三個分公司20__年的開具發票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的支付收取等工作,財務部做了全力配合。

      今年合作方的業務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

      學校財務處長述職報告篇3

      學校財務處長述職報告篇四

      一、重視業務核算質量,貫徹市行各項制度

      今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年,經過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。

      二、加強日常工作管理,做好安全防范工作

      我部的內部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。

      在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確柜員的權限,不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業務及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩健中謀發展。

      三、培訓員工操作能力,順利通過柜員考試

      今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。

      有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

      四、全員拼“新百日會戰”,向最后一季要成果

      在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以后,我部員工向代發工資客戶力推此項產品,滴水成河,為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調,存款是責任,不是任務。就是想讓職工轉變思想,把行里的事當成自已的事,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。

      五、積累經驗及時總結,穩扎穩打注重實效

      這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高,大部分職工的工作質量都是達標的,但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。

      六、在工作之中也存在很多不足,主要表現在

      1、服務上還達不到要求,有時態度生硬,不使用文明用語。

      2、核算質量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致。

      以上是我部__年全年的工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

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      學校財務處長述職報告篇五

      我于6月18日到教務處工作,并被聘任為教務處處長。一年半來,自己努力用一個共產黨員的標準和處長的職責嚴格要求自己,特別是通過參加省教工委舉辦的中青年干部學習班及院、處組織的xx大報告的學習,使自己的政策理論水平有了顯著提高,尤其對深化教育教學改革,面向新世紀的高等教育思想和教育觀念有了新的認識。在注重提高自身素質的同時,積極創造條件,采用多種方式,在處內逐步形成講學習、講團結、講正氣的氛圍。

      本科教學水平評價工作。在全院上下支持配合下,自評工作小組加班加點,持續奮戰了三個月,完成了萬字的自評報告,10萬字的自評報告分項附件,23卷背景材料和23塊評估展板。該項工作得到了司法部評估專家的一致好評,受到了學院的表彰。

      院自評過程中,在原工作的基礎上組織完成了30門課程大綱和35門課題庫建設;籌備召開了院專業建設工作會議。評估結束后于1997年3月拿出了院本科教學整改意見。

      試行全學分制。1997年3月份以來做了大量的調研論證等籌備工作,制定出《學分制學籍管理試行辦法》、《學分制課程修讀辦法》等,建立了微機選課系統,比較順利地在97級法學系試行了全學分制,在調動教與學兩個方面的積極性上產生了積極的效應。

      在堅持“聽、評、幫、獎”教學檢查

      評比活動的基礎上,本學期組織了中青年教師課堂教學基本功大競賽,在全院教師中產生了較大的影響,對提高我院教學質量將起到一定的促進作用。

      爭取了10萬元專項資金,于1996年11月籌建了計算機房,配置了微機管理設備。對處內人員進行了計算機技能培訓,現在排課、選課、成績、學籍、招生及各種等級考試管理等工作基本實現了微機化。

      加強處內崗位管理,制定了處內崗位職責范圍,嚴格考勤、考績,推行獎優罰劣制度,逐漸在處內形成了一支凝聚力較強的教學管理隊伍。為了提高全處人員的理論認識水平,結合學習xx大文件,請專家進行了系統的專題講座。

      招收并管理自學考試全日制教學班130人,可為學院至少年創收20余萬元。

      目前正在籌備12月中、下旬將要召開的教育思想、觀念理論研討會和21門重點課程建設的驗收工作。在擔任教務處長工作以后,我還繼續承擔教學任務,以身作則地履行了一名教師的職責。三個學期中,為研究生、本科生講授勞動法、經濟法課達240學時,輔導碩士研究生學位論文3篇。科研方面,由于行政工作對自己影響較大,出成果方面的確受到一定影響,如編寫司法部規劃教材時,自己牽頭編撰《勞動法學》,僅撰稿10萬余字,發表論文一篇,并且主要是在到教務處任職之前完成的。

      工作中存在的主要問題是:教務處日常教學管理工作還不夠規范,與其他相關部門的工作協調關系還需要進一步做好。今后要進一步開拓創新,不斷深化教育教學改革,爭取把一支高素質的教學管理隊伍、高水平的教學管理工作帶入21世紀。


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