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組織生活主題及內(nèi)容篇一
2024年來，本人按照支部的工作安排，積極參加黨員大會集中學(xué)習(xí)和黨小組學(xué)習(xí)，圍繞會議主題，結(jié)合工作實際，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現(xiàn)將個人對照檢查情況
報告
如下：（一）強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，淡化宗教消極影響等思想政治方面
一是理論學(xué)習(xí)不積極、不主動。學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和《習(xí)近平談治國理政》等理論知識不積極、不主動，有完成任務(wù)的心理，輕視理論武裝，學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，理論修養(yǎng)需要加強；二是在“兩個維護”方面表現(xiàn)不堅定，比如，對于習(xí)近平總書記的重要指示、批示等認為是頂層設(shè)計、上層建筑，自己作為一名汽機工段長只需要按要求做好具體工作就行了，在主動學(xué)習(xí)、主動宣傳、主動貫徹方面缺乏積極性；三是履行職責(zé)不到位，比如，在引導(dǎo)群眾理性對待宗教、淡化宗教消極影響方面，沒有放到事關(guān)意識形態(tài)的政治高度去認識，不積極不主動、辦法不多、怕出問題，本質(zhì)上是“四個意識”樹得不夠牢；四是在反對分裂這個重大原則問題上，能始終做到頭腦清醒、旗幟鮮明、態(tài)度堅決。
（二）堅定貫徹新發(fā)展理念，敢于擔(dān)當負責(zé)、勇于直面困難等精神方面
一是對新發(fā)展理念的思想認識不到位，比如，認為新發(fā)展理念是大的指導(dǎo)思想，與自己所做的本職工作關(guān)系不大，對于把如何把新發(fā)展理念貫徹到工作中缺乏思考和行動。二是工作作風(fēng)不實，比如，有時接到領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應(yīng)付以求過關(guān)的思想。三是工作責(zé)任心不強，自認為自己工作七八年了，不用像剛參加工作時那么積極主動，放松了自我要求，有時存在出工不出力、“混日子”現(xiàn)象；四是工作中缺乏創(chuàng)新意識，求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀，遇到難題繞開走，習(xí)慣于固有的經(jīng)驗和辦法解決問題，有時即便有新的想法也只是停留于心而無行動的狀態(tài)，歸根結(jié)底就是怕出問題，不敢擔(dān)當。
（三）嚴格遵守各項規(guī)章制度和不作為慢作為、文山會海等形式主義、官僚主義等工作作風(fēng)方面
一是本人雖然能夠在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，嚴格遵守各項規(guī)章制度，但是隨著工作時間的增長，吃苦在前、享受在后的意識越來越淡，忘記了勤儉節(jié)約的作風(fēng)和艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺抵制奢靡之風(fēng)的勇氣不夠足；二是工作上重形式、輕實效。面對上級精神和部署及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項有照搬照套現(xiàn)象，結(jié)合實際不夠，具體工作中，重理論，輕實踐，對工作細節(jié)關(guān)注不夠，考慮不夠全面，從而影響了工作質(zhì)量。三是工作中存在等靠思想。對本職工作缺乏深入研究，思想懶惰，對一些重點工作等文件、等指示，缺乏先創(chuàng)先干的主動意識。四是由于理論水平不高，加之不注重學(xué)習(xí)，撰寫材料時不考慮工作實際，存在抄襲拼湊、生搬硬套現(xiàn)象。
（一）政治修養(yǎng)不過硬。抓理論學(xué)習(xí)浮于表面，缺乏系統(tǒng)性，深入性。學(xué)習(xí)方法簡單，沒有充分運用研討式、交流式等靈活多樣、扎實有效的方法，滿足于記住幾個關(guān)鍵詞，掌握只言片語，特別是對習(xí)近平總書記關(guān)于政治建設(shè)的重要論述學(xué)習(xí)不全面，不系統(tǒng)，不深刻，導(dǎo)致了政治理論水平不高，政治鑒別力和敏銳性不高。
（二）黨性原則不徹底。對標不足，沒有時時事事以合格黨員“四講四有”、新時期好干部“二十字”標準要求自己，認為只要不犯原則性錯誤就行了。滋生了只要不該做的不做、不該說的不說就行了的思想，沒有認識到“嘴上不說心里說”也是政治不過硬的問題，在“內(nèi)化于心”上還有差距，沒有認清“要我做到”和“我要做到”之間的差距，思想上也沒有轉(zhuǎn)變過來。
（三）擔(dān)當負責(zé)精神不徹底。有對肩負的責(zé)任的認識還不深刻，缺乏落實的自覺性。面對新形勢下宣傳工作面臨的困和挑戰(zhàn)缺乏迎難而上、開拓奮進的勇氣，領(lǐng)導(dǎo)布置的重點工作用力多，對一些長線工作、基礎(chǔ)性工作用力較少。
（四）道德境界不夠高。講正氣、講原則、講修養(yǎng)不足，放松對自己。
組織生活主題及內(nèi)容篇二
時間：20xx年9月30日
地點：二樓會議室
主持人：黨總支書記
參加人員：全體黨員、兩委干部、廠委干部、包村干部
主題：保持黨的純潔性切實加強黨員純潔性
內(nèi)容：
??????? 根據(jù)黨委安排，經(jīng)過大家的充分準備，今天召開黨員干部專題民主生活會，本次民主生活會應(yīng)到黨員32名，實到黨員28名。我們要結(jié)合在第一階段的學(xué)習(xí)情況和平時工作實際，針對自身存在的問題，來開展這次民主生活會。
1、思想方面存在的問題。經(jīng)過討論，我們認識到自身服務(wù)群眾發(fā)展大局的意識還不夠強，宗旨意識還有待進一步強化，部分黨員干部出現(xiàn)消極怠工思想。書記在剖析中指出：在新時期，我們一定要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨委政府關(guān)于十二五發(fā)展的各項目標、要求，進一步堅定信念，全面履行職能，以良好的思想狀態(tài)推動我村轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
2、作風(fēng)方面存在的問題。黨員干部聯(lián)系工作實際，并總結(jié)出在我村發(fā)展的各項工作中存在的問題及遇到的困難，一致認為：在工作作風(fēng)方面存在問題的根源在于理論學(xué)習(xí)不夠深入，運用理論知識指導(dǎo)實際工作不到位。大家表示：在實際工作中，仍要堅持不懈抓學(xué)習(xí)，堅持搞好調(diào)研指導(dǎo)，熱心服務(wù)群眾，以務(wù)實的工作作風(fēng)把村里的各項措施落實下去，腳踏實地，真抓實干。
3、工作紀律方面存在的問題。書記指出，在平時的工作中，部分黨員干部還存在紀律意識和責(zé)任意識較差的問題，主要原因在于組織觀念不夠強，接受批評和自我批評的能力還不夠強的問題，主要原因在于自覺性不高、主動性不強;制度建設(shè)和監(jiān)督體制還不夠完善的問題，主要原因在于執(zhí)行力不強，創(chuàng)新力較弱。通過討論，大家一致認為：良好的紀律是我們集體凝聚力、戰(zhàn)斗力提高的重要保障，在日后的工作中，廣大黨員干部職工一定要提高遵守紀律的積極性和主動性，自覺接受監(jiān)督，努力為促進村里發(fā)展貢獻力量。
4、關(guān)于村建設(shè)的焦點、難點問題。①原煤礦的整合問題;②部分村民住房問題。
通過思想交流，開展批評與自我批評，使廣大黨員干部對保持黨的純潔性有了進一步的認識，同時也使與會同志受到了一次深刻的理想信念教育，黨總支根據(jù)剖析出的問題制定了整改措施。
一是要加強學(xué)習(xí)。不僅強化理論知識學(xué)習(xí)，并加強業(yè)務(wù)、法律法規(guī)知識的廣泛學(xué)習(xí)，嚴格堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)制度，提高廣大黨員干部職工的整體素質(zhì)。二是要改進工作作風(fēng)。日常工作中一定要端正工作態(tài)度，提高工作積極性，以扎實良好的工作作風(fēng)推進我村工作的正常開展。三是要完善制度建設(shè)，不斷建立健全中心工作的各項制度，確保各項工作有章可循。四是要強化監(jiān)督，在提高服務(wù)能力的同時，廣大黨員干部要自覺接受社會監(jiān)督，自覺履行權(quán)利和義務(wù)，確保權(quán)力運行規(guī)范化，日常監(jiān)督常態(tài)化。
按照鎮(zhèn)黨委的安排，我們召開了今天的專題民主生活會。今天會議有兩大特點：一是質(zhì)量高。班子成員、全體黨員都做深刻的批評與自我批評，查找了不足，并確定了今后努力的方向。二是開放式。支部全體黨員都能暢所欲言，發(fā)表自己的觀點意見。今天的會議非常成功，知不足才能后進，希望大家攜起手來，把我們村的工作做好。